Ответ: Да, можно.

Обоснование. Если работник со стажем не принес СТД-Р, его можно оформить на работу.

Если новый работник с бумажной трудовой книжкой хочет перейти на ЭТК, сначала внесите в его трудовую запись о приеме на работу.

Затем примите заявление о переходе на ЭТК, сделайте запись об этом в бумажной книжке и выдайте ее на руки (Письмо Минтруда России от 31.07.2023 N 14-6/ООГ-5052).

Документы по данному вопросу из системы КонсультантПлюс:

Типовая ситуация: Прием на работу: документы и оформление (Издательство "Главная книга", 2024) {КонсультантПлюс}

ст. 65, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.12.2023) {КонсультантПлюс}

Демо-доступ

Не установлен
КонсультантПлюс?


Закажите демо-доступ

Доступ предоставляется бесплатно на 2 дня

Не нашли ответ?

Не нашли ответ?


Задайте вопрос эксперту