В казенном учреждении при увольнении с работника удержали за отпуск, предоставленный авансом. Окончательный расчет произвели с учетом удержанного отпуска. Какие проводки необходимо сделать на удержание отпуска? Должно ли при этом произойти уменьшение базы для страховых взносов?

Ответ: В бухгалтерском (бюджетном) учете отразите корректировку начисленных отпускных, удержанного НДФЛ и начисленных страховых взносов методом "красное сторно" в месяце увольнения работника (п. 4 Письма Минфина России от 09.11.2016 N 02-06-10/65506).

Удержание из заработной платы суммы отпускных за неотработанные дни оформите на основании бухгалтерской справки (ф. 0504833).

Напомним, что обязательства по начислению выплаты по ежегодному оплачиваемому отпуску, за неотработанные дни отпуска в текущем отчетном периоде отражают по дебету счета 0 401 50 000 "Расходы будущих периодов". Резерв предстоящих расходов в таких случаях не создается (п. 10 Федерального стандарта N 184н, п. 302 Инструкции N 157н, Письма Минфина России от 16.08.2019 N 02-06-10/62943, от 07.03.2018 N 02-07-10/14688, от 05.06.2017 N 02-06-10/34914).

В бухгалтерском (бюджетном) учете учреждения отразите следующие операции:

² Одновременно производится запись по забалансовому счету 18 (п. 367 Инструкции N 157н).

Готовое решение: Как отразить в учете учреждения удержание из заработной платы излишне выплаченных отпускных при увольнении работника (КонсультантПлюс, 2021) {КонсультантПлюс}

Вопрос: Как исчислить и отразить в отчетности страховые взносы при удержании за неотработанные дни отпуска в случае увольнения работника? (Консультация эксперта, 2021) {КонсультантПлюс}